为深入贯彻落实党中央、国务院关于促进中小企业发展的决策部署，第一届中小企业合规工作会暨专精特新企业管理能力提升深度行活动于6月4日在山东济南举办，由中国中小企业国际合作协会指导，中国中小企业国际合作协会企业服务标准与合规分会主办，北京益企服科技有限公司、山东省企业联合会承办。

　　本次活动认真落实《关于促进中小企业提升合规意识加强合规管理的指导意见》有关要求，聚焦劳动用工合规、财税合规等中小企业生产经营过程中的重点领域，推动健全中小企业合规服务工作体系，搭建中小企业合规交流平台。

　　人力资源和社会保障部原党组副书记、副部长杨志明在活动上指出，AI赋能中小企业劳动用工高质量发展的时代已经到来，中小企业劳动用工正由“先发展后规范”进入“以规范促发展”的新阶段，合规已从“选择题”走向“必答题”。要加快机制、技术、场景、人才、环境五大创新，让合规记录转化为可量化、可认证、可溢价的信用资产，用AI合规服务赋能中小企业创新的“黄金期”。

　　工业和信息化部中小企业局服务建设处处长董浩参加活动。他表示，合规管理是中小企业走专精特新发展道路的基础和前提。为进一步推进中小企业合规工作走向纵深，将加快推动出台中小企业合规国标并开展贯标工作，构建中小企业“线上+线下”合规服务体系，推动开发普惠式合规管理智能体，帮助中小企业筑牢合规意识，提升合规管理水平。

　　山东省工业和信息化厅二级巡视员龙希江提出三点建议：一是深刻认识合规管理的重要性，将其作为企业行稳致远的“生命线”。二是精准实施管理诊断，将其作为提质增效的“手术刀”。三是构建协同赋能的长效机制，打造全周期服务生态。

　　中国商业会计学会秘书长黄国成对《中小企业财税合规指引》进行解读，该书聚焦中小企业财税管理痛点、关键环节及高频风险点，充分整合会计核算、财务管理、税务合规、内控建设四大核心领域的合规标准与监管要求，系统搭建“条款解析—风险识别—合规实操”框架指引。

　　同期还开展了专精特新企业管理能力提升深度行活动，旨在落实国家中小企业管理提升工作部署，推动专精特新企业高质量发展，精准助力企业破解成长瓶颈、补齐发展短板，实现从“小而精”到“大而强”的跨越式发展。

　　活动现场，工业和信息化部中小企业发展促进中心、中国劳动学会、中国商业会计学会、人民邮电出版社等单位共同发布了《中小企业劳动用工合规指引》与《中小企业财税合规指引》。同时启动了中小企业“用工合规”专项服务行动与中小企业“财税合规”专项服务行动。中国中小企业服务网推出了基于合规管理方向的能力自测、案例库、法规库与风险库等功能，帮助中小企业进行“合规体检”，及时消除合规隐患及不足。

　　本次活动还邀请了河北冀联云科技集团有限公司、深圳市明心数智科技有限公司、爱信诺征信有限公司、金宝信社保卡科技有限公司进行劳动用工合规与财税合规方面的实践经验分享。

　　会议公布了中小企业合规专家库首批专家名单。下一步，将充分汇聚产学研用各方资源，继续引导中小企业增强合规意识，提升合规管理水平，防范生产经营风险，增强核心竞争能力，更好地融入全球产业链、供应链、创新链，共同推动中小企业合规工作高质量发展。

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