近年来，科尔沁区人社局积极响应上级优化营商环境、促进经济高质量发展的号召，以市场主体需求为导向，牢固树立“优服务 惠企业 促发展”的理念，升级“智慧”+“暖心”的“智暖一体”服务，让企业和群众同时享受到人社局服务数字化、智慧化的便捷与人性化、贴心化的温度。

　　架好“连心桥”，用工有保障。2026年以来，科尔沁区人社局线上线下招聘双向发力，已累计举办7场线下大型招聘会，邀请400余家区内外企业参会，提供制造、食品、服务等岗位1.9万余个，进场求职者5000余人次，现场达成就业意向900余人。针对重点企业、高用工需求企业，落实“一企一策”精准服务机制，专项开展龙马重工专场招聘、直播探企，累计为龙马集团吸纳用工1800余名。线上依托“科尔沁就业”抖音账号开展47场直播带岗，推广岗位15万个，线上观看7万余人次。依托科尔沁就业创业平台归集309家企业用工信息、2万余条求职信息，实现供需精准匹配。

　　当好“贴心人”，服务提质效。2026年以来，科尔沁区人社局深入落实“高效办成一件事”改革，严格执行减时限、减材料、减跑动、减环节“四减”标准：员工录用、退休业务办理时限压缩40%以上，平均办事材料精简30%；个人创业业务办理要素由11项整合压缩至5项，办理时限缩短25%，累计办理相关业务312件，群众办事便利度显著提升。

　　优化“硬环境”，监管强力度。科尔沁区全面推进劳动关系协调员队伍建设，以40人以上的企业为重点，建立了科尔沁区劳动关系协调员微信交流群，覆盖企业87家。同时，稳步提升劳动仲裁水平，高效处置劳动争议案件。今年以来，共立案受理各类劳动人事争议434件，全部当期结案，为当事人挽回经济损失1494.87万元。