在祖国北疆的内蒙古草原上，蒙医药作为中华民族医药宝库中的璀璨明珠，承载着千年的文化传承与健康智慧。内蒙古奥特奇蒙药股份有限公司（简称“奥特奇蒙药”）作为蒙药现代化的领军者，是自治区非公企业“双强六好党组织”，其下属中蒙制药党支部是自治区坚强堡垒模范党支部。公司始终将党建工作贯穿企业发展全过程，以“党建红”激活“发展红”，以“红色引擎”驱动民族医药创新升级，在整合传统蒙药资源、推动蒙药走向全国、服务健康中国战略的征程中，书写了“党建引领企业兴、民族医药谱新篇”的生动答卷。
一、铸魂：党建锚定战略方向，把准蒙药现代化“方向盘”
“企业发展，方向是根本；方向正确，离不开党建的引领。”奥特奇蒙药党委书记在企业战略研讨会上的这句话，道出了公司发展的核心逻辑。作为一家以“推动蒙药现代化、打造蒙药第一品牌”为愿景的企业，奥特奇蒙药始终将党建工作与企业战略同谋划、同部署、同落实，让党的领导成为企业行稳致远的“定盘星”。
（一）党委前置把关，确保发展不偏航
自公司成立以来，奥特奇蒙药便建立了“党委前置研究讨论重大经营管理事项”机制，将党的领导融入公司治理各环节。无论是企业重大投资决策（如现代化生产基地建设、上市筹备），还是核心业务布局（如全国销售网络拓展、大健康领域延伸），均需经党委会议前置研究讨论，确保企业发展方向与国家战略、民族医药政策同频共振。
2022年3月，国务院办公厅印发《“十四五”中医药发展规划》，明确了“十四五”时期中医药发展目标和主要任务。公司党委第一时间组织专题学习，结合政策导向调整战略布局，将“蒙药国际化”纳入中长期目标；同时，响应“乡村振兴”战略，党委牵头制定《道地药材种植帮扶计划》，在兴安盟、通辽等蒙药主产区建立药材种植基地，既保障了原料供应，又带动了当地农户增收，实现了“企业发展与社会效益”的双赢。
（二）红色教育铸魂，凝聚发展共识
“蒙药的根在传统，蒙药的未来在创新，而创新的动力源于对初心的坚守。”奥特奇蒙药党委始终注重以红色文化滋养企业精神，通过常态化开展党史学习教育、主题党日活动，将“不忘初心、牢记使命”的政治信念转化为“传承蒙药、服务健康”的企业使命。
公司党委定期组织党员干部赴乌兰浩特“五一会址”（内蒙古自治政府诞生地）等红色教育基地开展研学，结合蒙药发展史，讲述“老蒙医跟党走、传统医药为人民”的故事：上世纪70年代，乌兰浩特中蒙制药（后被奥特奇蒙药整合）的老药工们，在党的领导下克服设备简陋、原料短缺的困难，坚守蒙药炮制技艺，保障了当地群众的用药需求；如今，这份“坚守与担当”被注入新一代奥特奇人心中——在党委组织的“红色讲堂”上，老党员、老药工分享奋斗经历，青年党员结合岗位谈感悟，形成了“以红色基因强信念、以蒙药使命促发展”的浓厚氛围。
二、强基：党建夯实组织根基，打造产业链上的“战斗堡垒”
“党建工作不能‘悬在空中’，要扎根业务、融入一线。”奥特奇蒙药党委深知，党组织的战斗力来自与产业链的深度融合。为此，公司创新推行“党支部建在产业链上”模式，将党组织覆盖研发、生产、销售、药材种植等核心环节，让党支部成为攻坚克难的“战斗堡垒”，让党员成为岗位建功的“先锋旗帜”。
（一）研发党支部：攻克蒙药现代化“卡脖子”难题
蒙药现代化的核心，在于用现代科学技术阐释传统验方的疗效机制。奥特奇蒙药研发党支部以“党员先锋岗”为抓手，组建了由党员带头的“经典名方二次开发攻坚组”，针对心脑血管、风湿骨病等优势领域的核心产品，开展药理、毒理研究与循证医学验证，破解了传统蒙药“疗效说得清、机理讲明白”的痛点。
研发党支部党员、研发总监带领团队，以“丹神”品牌为主，制定了产品聚焦策略，精选覆盖心脑、消化、风湿、呼吸、肾病等领域的7个核心产品，同时积极推动蒙药进入国家医保目录，向全国一、二、三级公立医疗机构推广蒙药。目前已有28个国家医保品种、14个独家品种、7个独家医保品种、5个国家授权工艺发明专利品种和3个独家基本药物，逐步形成了以慢病口服治疗药物为主的拥有独家知识产权的医保产品集群。
（二）生产党支部：筑牢药品质量“安全防线”
“药品质量是企业的生命线，更是党员的责任线。”奥特奇蒙药生产基地（乌兰浩特）党支部将“党建+质量管控”作为核心任务，在生产车间设立“党员责任区”“党员质检岗”，构建了从原料入库到成品出库的全流程质量监督体系。
每天清晨，生产党支部的党员质检员都会提前到岗，对当天入库的道地药材（如黄芪、肉苁蓉）进行抽样检测，从药材的品相、有效成分含量到农残、重金属指标，逐一核对，确保原料符合GAP（良好农业规范）标准；在生产环节，党员班组长带头落实GMP（药品生产质量管理规范）要求，对提取、制粒、压片等关键工序进行全程监督，一旦发现问题立即叫停整改。疫情期间，为保障抗疫药品的供应，生产党支部组建“党员突击队”，党员带头24小时轮班生产，产品抽检合格率100%，被全国工商联评为“全国抗疫优秀民营企业”。
（三）销售党支部：架起蒙药走向全国的“连心桥”
“让更多人认识蒙药、受益于蒙药，是我们的责任。”奥特奇蒙药销售党支部以“全国化布局”为目标，在全国18个省份设立“党员销售先锋岗”，通过“学术推广+公益服务”的模式，推动蒙药走进基层、走进患者。
依托党支部的组织引领与党员的先锋带动，销售团队持续优化市场布局：一方面牢牢巩固北方核心市场，核心蒙药品类长期保持区域领先地位；另一方面加速开拓华东、华南等新兴市场，通过党建共建拓展渠道、以公益服务树立口碑，推动新兴市场实现稳健增长。截至目前，公司产品已广泛覆盖全国范围内的医疗机构与连锁药店终端，让源自草原的蒙药智慧走出民族地区，成为服务全民健康的重要力量。
三、赋能：党建激活人才引擎，培育民族医药“生力军”
“蒙药的传承与创新，关键在人。”奥特奇蒙药党委始终坚持“党管人才”原则，围绕“育、引、用、留”构建人才培养体系，通过“双培工程”（把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干）、“导师带徒”等机制，打造了一支既懂蒙药传统、又懂现代技术的复合型人才队伍。
（一）“双培工程”：让骨干变党员，党员成标杆
在奥特奇蒙药，“想干事、能干事的人，党组织会重点培养；成为党员的人，要带头干成事”已成为共识。公司党委针对研发、生产、销售等岗位的业务骨干，制定“一对一”培养计划，由党委委员、党支部书记担任培养联系人，通过谈心谈话、理论学习、岗位锻炼，引导骨干向党组织靠拢；同时，对党员员工，优先安排到关键岗位、重大项目中历练，让党员成为业务上的“领头雁”。
生产部的蒙古族青年敖日格勒，是公司的制粒工艺骨干，因技术过硬、责任心强，被纳入“双培工程”培养对象。党支部书记定期与他谈心，讲解党的民族政策、企业发展愿景，鼓励他将蒙药传统技艺与现代技术相结合。在党组织的培养下，敖日格勒不仅加入了中国共产党，还带领团队改进了蒙药制粒工艺，将生产效率提升25%，被评为“自治区劳动模范”。截至2024年，公司通过“双培工程”培养党员58名，其中32人成为部门负责人或技术带头人，党员在公司中高层管理人员中的占比达65%，成为推动企业发展的核心力量。
（二）“校企共建”：引育蒙药现代化专业人才
为解决蒙药研发、生产领域的专业人才短缺问题，奥特奇蒙药党委牵头与内蒙古民族大学、内蒙古医科大学等高校党组织开展“校企党建共建”，共建“蒙药人才培养基地”“实习实训中心”，实现“订单式”人才培养。
公司党委每年选派党员技术骨干到高校担任校外导师，为蒙医药专业学生讲授蒙药生产工艺、质量管控等实践课程；同时，接收高校学生到企业实习，由党员师傅进行“一对一”带教，帮助学生将理论知识转化为实践能力。2023年，公司与内蒙古民族大学联合开设“奥特奇蒙药班”，定向培养蒙药研发、市场营销专业人才，首批50名学生毕业后全部入职公司，其中12人加入党组织，成为蒙药现代化的新生力量。此外，公司党委还设立“蒙药人才专项基金”，每年投入200万元用于员工学历提升、技能培训。
四、惠民：党建践行社会责任，彰显民族企业“大担当”
“作为蒙药企业，我们不仅要追求经济效益，更要肩负起社会责任，让蒙药为人民健康服务。”奥特奇蒙药党委始终将“为民服务”作为党建工作的出发点和落脚点，在脱贫攻坚、乡村振兴、公益慈善等领域主动作为，用实际行动诠释“红色民企”（注：公司为民营控股，但坚持党建引领下的社会责任担当，此处“红色”指党建引领的责任底色）的使命担当。
（一）党建+乡村振兴：药材基地成“致富田”
在内蒙古兴安盟科右前旗，奥特奇蒙药党委牵头建设的“红城赤芍种植基地”，是当地乡村振兴的“样板工程”。基地采取“公司+党组织+农户”的模式，由公司党委与当地村党支部共建，党员驻村工作队负责技术指导，农户以土地入股或务工的方式参与种植，实现“一地多收”。
党员技术骨干定期为农户开展赤芍种植培训，从选种、施肥到采收，全程跟踪指导，确保药材质量；公司与农户签订保底价收购协议，无论市场行情如何，均按约定价格收购，保障农户收益。截至2024年，公司在兴安盟、通辽等地共建药材种植基地20余个，覆盖面积1.2万亩，带动1200余户农户增收，其中脱贫户320户，户均年增收3万元以上。
（二）党建+公益慈善：蒙药温暖“千万家”
从疫情防控到慢病帮扶，从灾区捐赠到健康科普，奥特奇蒙药党委始终带领党员冲在公益一线，让蒙药成为传递温暖的“桥梁”。
2020年疫情暴发后，公司党委第一时间成立“抗疫捐赠工作组”，党员带头加班加点生产清肺十八味丸、清热八味胶囊等抗疫药品，累计向湖北、内蒙古等地捐赠药品及防护物资价值830万元；2021年河南暴雨灾害期间，党委组织党员志愿者团队，携带价值200万元的药品和生活物资赶赴灾区，为受灾群众提供医疗救助。此外，公司党委还发起“蒙药健康中国行”公益项目，组织党员医护团队深入内蒙古5个旗县的偏远乡村，开展慢性病筛查、蒙药义诊、健康科普活动，累计服务群众超5万人次，捐赠药品价值1100万元，被自治区红十字会评为“公益慈善先进单位”。
五、聚力：党建融合企业文化，奏响蒙药发展“新乐章”
“党建是凝聚力，文化是向心力。”奥特奇蒙药党委将“红色文化”与“蒙药文化”深度融合，打造了“传承、创新、担当、惠民”的企业文化，让党建工作既有“党味”，又有“蒙药味”，增强了企业的凝聚力和向心力。
在公司展厅，“蒙药发展史与党建历程”展区成为员工和访客必看的内容：从老蒙医的手抄验方到现代化的研发设备，从党组织成立初期的3名党员到如今的186名党员，从传统蒙药作坊到年产值7.8亿元的现代化企业，一幅幅图片、一件件实物，讲述着“党建引领蒙药发展”的历程；在公司食堂，“党员爱心餐”窗口为加班员工、困难职工提供免费餐食；在职工活动室，党委定期组织“蒙药文化节”“红色歌曲合唱比赛”等活动，让员工在参与中感受企业文化的魅力。
如今，在奥特奇蒙药，“党员带头干、员工跟着上”的氛围日益浓厚，企业凝聚力不断增强，员工满意度连续5年保持在95%以上。
结语：党建红映蒙药香，砥砺奋进向未来
从整合传统蒙药资源到推动蒙药现代化，从扎根内蒙古到走向全国、迈向世界，奥特奇蒙药的每一步发展，都离不开党建的引领；每一个成就的取得，都凝聚着党组织和党员的心血。如今，站在新的发展起点，奥特奇蒙药党委正以“高质量党建引领高质量发展”为目标，持续深化党建与业务融合，在研发创新上再突破、在市场拓展上再发力、在社会责任上再担当，努力将蒙药这一民族瑰宝发扬光大，为健康中国战略实施、为民族医药事业发展贡献更大力量。
党建红映蒙药香，砥砺奋进向未来。在党的旗帜引领下，奥特奇蒙药必将书写更多“民族医药兴、人民健康福”的新篇章！
中宏网版权申明：凡注有“中宏网”或电头为“中宏网”的稿件，均为中宏网独家版权所有，未经许可不得转载或镜像；授权转载必须注明来源为“中宏网”，并保留“中宏网”的电头。
