创新是引领发展的第一动力。中国二十二冶集团华北公司积极推进企业创新发展，擦亮创新发展品牌，打造创新发展高地，以创新驱动企业实现“再跨越、再翻番”。

　　中国二十二冶集团华北公司不断完善党建工作责任制、党建工作精准考评的机制体系，将2022年定为公司党建工作的“标准化打造年”，形成可学、可看、可复制、能推广的党建样本，切实构建党委统一部署，权责分明、快速反应、形成合力的大党建新格局，切实提高党建工作的高质量和高效率。

　　BIM技术是推动创新发展的有力推手。中国二十二冶集团华北公司致力于BIM技术应用研究，确保BIM技术落地实施，发挥实效。华北公司以曹妃甸区创业公寓项目作为BIM技术试点项目，着力实践数字化、智慧化、工业化，为项目建设降本增效，目前项目所有模型已经全部完成，利用3D打印机，现场已实现实体模型可视化交底，推动BIM技术在项目管理上的深度应用实施，让BIM技术真正落地见效。2022年，华北公司先后获得集团公司2022年BIM技术应用大赛二等奖、中冶集团2022年度BIM技术应用大赛一等奖等多项荣誉，为企业实现“强基提质、效益再提升”提供强有力的技术支撑。

　　华北公司聚焦“三基建设”，在基本组织建设上，探索建立党委带领团队，骨干带领突击，党员带领群众的“三级带领”机制，从党委、党支部、党员三个层面，优化服务覆盖。在基本队伍建设上，立足培养年轻化、复合型人才，选拔政治素质好、业务能力强的青年党员参与党建工作，深化组织覆盖。华北公司大胆从近两年的大学生中选拔出优秀青年分配到公司重点项目担任团支部书记，协助党支部书记处理日常事务，增强重点项目党建工作创新能力，形成“党支部书记授经验、把方向，团支部书记学经验、创亮点”的“老带新”工作模式，为基层党建工作注入新活力。

　　创新增动力，发展添动能。中国二十二冶集团华北公司积极按下创新“快进键”，让企业发展搭上创新的“顺风车”，推动企业发展提质增速。

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