为加强与基层职工的交流与沟通，深入了解基层动态，倾听职工心声，4月14日，中国二十二冶集团中冶重工唐山公司召开基层管理人员座谈会。会议围绕公司发展的总体思路、战略布局、战略举措、目标任务以及深化改革、产业转型、区域发展、党的建设、企业文化、职工权益等方面建言献策。本次座谈会获得广大职工的积极回应，共收到机关、两车间的建议建言87条，公司工会针对大家提出的意见和建议进行收集和梳理，逐条进行认真讨论及研究，并完善相应工作机制。认真听取大家的发言后，中国二十二冶集团中冶重工唐山公司党委副书记、工会主席陈治良对基层职工提出的建议和意见表示充分肯定，并对具有代表性的建议和意见进行集中回应，强调公司所有员工均可继续通过信函、电话、微信的形式为公司建言献策，职工找到了成为公司主人的感觉。

　　大家发言中蕴含着对公司热爱的拳拳之心和甘为公司发展奉献的殷殷之情。建议中有高屋建瓴的深刻见解，有未雨绸缪的长远见识，有生动鲜活的切身感受，也有脚踏实地的实干决心。

　　重型车间王忠峰谈到：公司能否为车间外雇农民工提供健康体检？让农民工更加清楚的了解自身健康状况和发生疾病的风险。陈治良现场回应“此项工作已纳入2022年工会工作计划，将在适宜阶段开展”

　　精锻车间张家伟：“车间工作尤其设备维修人员难免接触油泥，能否为车间安装自动洗手器”陈治良对工会工作人员姚尧说：”记下来，会后马上落实。”

　　参会职工表示，今年的工会工作不仅关注职工工作，也关心学习、生活，这是很好的变化。（张志）

原标题：倾听职工心声 共谋企业发展

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